研究生中期考核是研究生培养过程的重要环节，为加强研究生培养过程管理，完善培养质量监控体系，提升研究生培养质量，根据《关于开展2021级研究生中期考核工作的通知》相关要求，特制定管理学院2021级研究生中期考核工作方案。现将有关事项通知如下：

一、考核内容与要求

1.考核内容。研究生思想品德及学术道德遵守情况，课程成绩及必修环节完成情况，学位论文进展情况和阶段性成果。

2.基本条件。研究生学位论文开题已通过、研究课题已取得明显进展，方可进行中期考核。

3.因国际联合培养、参军入伍、因病休学等原因未如期进行学位论文开题或无法参加中期考核的研究生，中期考核时间顺延。

4.研究生中期考核由学科团队统一组织集中考核，举行公开的中期考核评审会（博士研究生、硕士研究生均须采取答辩方式）。考核评审会的有关安排需提前报学院审定后报研究生院，研究生院组织专家抽查中期考核情况。

二、考核对象

硕士研究生在学位论文开题通过后半年左右，第5学期初完成集中考核；博士研究生在学位论文开题通过后1年左右，在第7学期末完成考核。本年度考核对象为：

1.2021级博士研究生、硕士研究生。

2.2020级及以前未考核或考核未通过的博士研究生及硕士研究生。

三、考核时间及形式

考核时间：2023年9月28日前完成集中考核，具体时间由各学科团队确定后报科研办备案，研究生督导组将对中期考核情况进行随机抽查。

考核形式：以分组答辩形式进行，按学科团队组成专家组集中考核。导师不作为专家组成员，但必须列席。

四、考核程序

1.研究生申请。研究生学位论文开题已通过、研究课题已取得明显进展，方可进行中期考核。研究生梳理学业进展情况和阶段性成果，于9月25日前进入系统申请中期考核，准备阶段性成果支撑材料。

2.导师审核。导师线下审核研究生中期考核表，对研究生的思想品德、课程学习、论文进展及科研能力等进行综合评价，提出修改意见与建议，并明确是否能够进入学科团队专家小组考核或延期考核（导师审核研究生提交的纸质版材料，不用登陆系统审核）。经导师同意进入学科团队专家小组考核的研究生，打印中期考核表，导师签字后，附阶段性成果的支撑材料纸质版，提交学科团队审核。

3.学科团队专家小组考核。专家小组组成应为本学科方向领域专家，不少于3人（应为奇数），其中组长1人，另设秘书1名。具体要求须符合《管理学院关于研究生申请学位的补充规定》（西建大管院字〔2021〕1号）。

学科团队专家小组重点对研究生的阶段性研究成果、论文进度、后续工作及存在问题等进行考核，结合导师评价，给予修改意见。

研究生须按学科团队考核专家小组提出的意见修改后提交中期考核表。

4.学科团队（方向）负责人审核。学科团队（方向）负责人对中期考核结果进行审核。

5.学院审定。学院负责对中期考核结果进行审定，审定后进行公示。公示无异议后，结果导入系统并打印汇总表，经院长签字后报送研究生院。

6.提交材料。审核通过的研究生将中期考核表（学院已盖章）和修改说明（导师已签字）上传系统，纸质材料自己保存，归入研究生学位材料档案；学院将中期考核过程材料整理留存。

五、考核结果及运用

1.中期考核结果按优秀、良好、合格、不合格四个等级评定。同等条件下，按照毕业要求发表论文者优先评优；优秀比例不超过同期参加考核同培养层次人数的10%，其他等级比例不限。出现以下情形之一，当次中期考核等级记为不合格：

（1）思想品德、学术道德不符合学校培养要求的；

（2）未达到中期考核基本条件的；

（3）导师审核结论为延期考核的；

（4）专家小组考核结论为不合格的；

（5）未经批准不参加中期考核的。

2.中期考核结果为良好及以上等级者方可参与研究生优秀学位论文评选。考核结果为优秀者在学业奖学金评定予以加分。

3.中期考核结果为合格及以上等级的研究生，继续培养。

4.中期考核不合格的研究生确定为质量监控跟踪对象。硕士研究生须在不少于3个月后重新申请进行中期考核，博士研究生不少于6个月后重新申请进行中期考核，考核合格方可进入预答辩环节。

5.中期考核结果2次不合格者，终止培养，予以结业或退学处理；属于尚未获得硕士学位的硕博连读研究生，转为硕士研究生培养。

6.严格中期考核，切实发挥中期考核的筛选作用。中期考核学院排名后10%的研究生列入质量跟踪名单，名单电子版报备研究生院。

                                                                                                                                                      管理学院

2023年8月29日