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管理学院2011年班主任年度考核实施办法

来源: 日期:12-15  点击  

为加强班主任队伍建设,强化岗位和责任意识,提高学生工作的质量和水平,根据《西安建筑科技大学班主任工作考核办法》,学院决定对班主任进行年度考核、评优。现将有关事项通知如下:

一、考核领导小组:

  长:王建斌

副组长:蒋小侠  闫文周

分两个考核小组:

第一小组:    长:蒋小侠     成员:任建国  魏腾展

第二小组:    长:郑成华     成员:周     张紫薇

二、具体工作及要求:

11216下班前在学生工作办公室(九楼中厅)领取班主任年度考核表(包括:年度考核表和量化考核表)。

2、班主任认真总结一年来的工作,工作总结从思想政治教育、学生日常管理、班风学风建设等方面展开,字数控制在1500字左右。

3、班主任述职报告会定于1220下午300举行,述职主要从取得成绩、特色工作、存在的问题三个方面展开,时间严格控制在5分钟内,到时将提示停止。(若遇上课请提前请假,以便安排顺序)

4、班主任述职报告会分两场同时进行,一二年级安排在学院会议厅,三四年级安排在学院报告厅,届时学院领导将参加会议。

5、各班主任将年度考核表及个人工作总结于1220下班前交至郑成华老师处(八楼822)。

612161219期间,各年级辅导员组织各班学生对班主任工作进行问卷调查,1220下班前将汇总的评议结果电子版汇总至郑成华老师处。

7、考核领导小组根据班主任答辩、学生评议、日常表现确定优秀班主任候选人,并面向全院公示。

8、将评优结果上报学生处。

                                                                             管理学院学生工作办公室

                                                                               20111215